广东省生育保险政策

广东省2016年生育保险缴费基数及比例

我国的生育保险待遇主要包括了两种。一是生育津贴，二是生育医疗待遇。广东省主要明确了2016生育保险缴费基数，用人单位按本单位上月职工工资总额的1%按月缴纳生育保险费。具体是怎么样的呢?现在就和生育保险小编一起来了解下吧。

2016年广东最新生育保险缴费基数和比例

《广东省职工生育保险规定》将于今年1月1日起施行，我市用人单位的职工将全部纳入生育保险，涉及人数达到1000万，其中400多万基本医保三档参保人为此次新增纳入生育保险群体。

据悉，我市用人单位按本单位上月职工工资总额的1%按月缴纳生育保险费;生育保险待遇中新增了生育津贴待遇;生育保险费用由用人单位按月缴纳，职工个人无需缴纳;参保职工未就业配偶也可以享受生育医疗费用待遇。

根据广东省的新规结合我市实际制定配套规定和标准，待上报市政府通过且报省社会保险行政部门备案后实施。在我市生育保险新标准出台之前，参保人发生的生育医疗费用按我市原生育医疗保险标准执行;本市原生育医疗保险参保人按《规定》参加生育保险后，其2015年在本市市内定点医疗机构发生的符合规定的生育医疗费用可直接记账。这意味着将2015年作为过渡期，期间参保人发生的合规生育医疗费用记账可暂不受《规定》 中设定的“累计参保时间应满1年” 的要求。待2016年再严格执行《规定》中“累计参保时间应满1年”的要求。

广东省2016年生育保险新政策

广东省人力资源和社会保障局拟定了《广东省职工生育保险实施办法》，将广东省原有生育保险基金支付的待遇由5项减少到2项，目的是为了节省生育保险基金支出。具体详细的政策内容是怎么样的呢?下面由生育保险小编为大家收集整理的详细政策内容。

2016年广东省生育保险减少的3项待遇包括：

独生子女奖励35天产假、晚婚晚育奖励15天产假的生育津贴、男配偶10天看护假期工资和分1000元、2000元两个档次的一次性营养补助，以及到一、二级医院分娩补助300元。

2016年广东省生育保险缴费标准：

广东省生育保险费由用人单位按月缴纳，职工个人不缴费，缴费基数定为本单位上月职工工资总额，缴费标准根据基金收支测算确定为0 .85%。2014年实际缴费基数为4332.09元/月，以此测算，人均缴费约37元/月。

2016年广东省生育保险待遇新规定：

2016年广东省生育保险待遇和报销条件

生育保险是五险之一，个人无需缴纳，由用人单位代为缴纳，且无论男女，均可享受生育保险待遇。近日，广东调整了2016年职工生育保险待遇及生育报销，具体见如下详细内容，生育保险小编为大家整理。谢谢浏览。

2016年广东生育保险待遇和报销条件

用人单位已经按时足额缴纳生育保险费的，其职工享受生育保险待遇;职工未就业配偶享受生育医疗费用待遇。所需资金从生育保险基金中支付。

广东生育保险待遇

生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。职工享受的生育医疗费用包括：

(一)生育的医疗费用，即女职工在孕产期内因怀孕、分娩发生的医疗费用，包括符合国家和省规定的产前检查的费用，终止妊娠的费用，分娩住院期间的接生费、手术费、住院费、药费及诊治妊娠合并症、并发症的费用。

(二)计划生育的医疗费用，包括职工放置或者取出宫内节育器，施行输卵管、输精管结扎或者复通手术、人工流产、引产术等发生的医疗费用。